重庆长安汽车职级中干和后干_长安汽车 职级

长安汽车解聘处理兼并企业年纪大的职工。根据查询相关资料信息显示：长安汽车高职级人员任期制聘用，将在全公司范围内拉通盘点及审视人力配置，首先对公司所有二级单位总经理级人员进行全体解聘、重新聘用。开启任期制聘用工作将基于公司战略需求，将公司最优秀的人力匹配到战略转型、关键业务领域去。通过人才结构调整与转型，实现干部年轻化。

重庆的国企还是很多的，重点给大家推荐一下重庆水务。

重庆水务集团股份有限公司成立于2001年，2010年在上海证券整体上市，是一家具有完整产业链、国有控股的专业水务上市公司。公司注册资本48亿元，截止2018年末，总资产199.66亿元，净资产141.42亿元，资产负债率29.06%，主营业务为自来水供应及污水处理项目的投资、建设和运营管理，业务范围遍及重庆市34个区县。

1.重庆水务集团工资待遇：

重庆水务集团招聘录用人员上岗时，用人单位与其签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保，转正定级后全年总收入在7—8万元。

2.重庆市排水有限公司工资待遇：

重庆水务重庆市排水有限公司在录用人员前会做岗前培训，岗前培训合格的方正式录用。签订后正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保，转正定级后全年总收入在5—6.5万元。

3.重庆市三峡水务有限责任公司工资待遇：

重庆水务重庆市三峡水务有限责任公司招聘也会做岗前培训，岗前培训合格的方正式录用。签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保，普通员工转正定级后全年总收入在6万元左右。

4.重庆渝东水务公司工资待遇：

重庆水务重庆渝东水务公司招聘在录用人员之前会做岗前培训，岗前培训合格的方可正式录用。签订劳动合同(含试用期)，足额缴纳六险二金(工作满一年后缴纳企业年金)，享受国家规定的各种休息休、劳保，转正定级后按照重庆市渝东水务有限公司薪酬体系执行相关工资待遇。应届毕业生需与用人单位签订三方协议，取得岗位要求的学历证书后方与用人单位签订正式劳动合同。正式劳动合同签订之前需按照用人单位要求进行岗位实习，实习期间不缴纳六险二金。

5.重庆渝南自来水有限公司工资待遇：

重庆水务重庆渝南自来水有限公司招聘在录用之前会做岗前培训，岗前培训合格的方正式录用。正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保，转正定级后全年总收入在5—6.5万元。

6.重庆水务集团自来水公司工资待遇：

重庆水务集团自来水公司招聘在录用之前会做岗前培训，签订正式的劳动合同，足额缴纳五险一金，可根据本人自愿申请参加企业年金，享受国家规定的各种休息休、劳保。转正定级后全年总收入在5—6.5万元。

7.重庆渝水水务机械有限公司工资待遇：

重庆水务重庆渝水水务机械有限公司招聘在录用之前会做岗前培训，岗前培训合格的方正式录用。签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保，试用期按照水务集团统一标准执行，员工转正定级实行基础薪酬+承包制。

8.重庆市渝西水务有限公司工资待遇：

重庆水务重庆市渝西水务有限公司招聘在录用之前会做岗前培训，岗前培训合格的方正式录用。签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金，享受国家规定的各种休息休、劳保。专业技术管理人员转正定级按照公布的各岗位职级确定;普通员工转正定级后全年总收入在5—6.5万元。应届毕业生需与用人单位签订三方协议，取得岗位要求的学历证书后方与用人单位签订正式劳动合同。正式劳动合同签订之前需按照用人单位要求进行岗位实习，实习期间不缴纳五险一金。