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丰田公司在招聘别注重员工的人际关,主要是因为以下原因:

1、团队合作:丰田公司强调团队合作,注重员工之间的沟通和协作。人际关可以帮助员工更好地与同事合作,理解他人的需求和想法,从而更好地完成工作任务。

2、跨部门沟通:丰田公司的组织结构比较复杂,不同部门之间的沟通非常重要。员工具备优秀的人际关,可以更好地与不同部门的同事进行沟通,确保信息的顺畅传递和工作的顺利进行。

广州广汽丰田第一店每年有招人吗

招。根据查询相关信息显示,广汽2022年在丰田在网上发布的有招聘信息。广汽丰田指广汽丰田汽车有限公司,广汽丰田汽车有限公司(GACTOYOTA),成立于2004年9月1日,由广汽集团股份有限公司与日本丰田汽车公司各出资百分之50组建,合作期限30年。

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